Human Resource Management

Description

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Titelei
1. Berufsbilder des HRM
2. Menschenbilder des HRM
3. Strategisches HRM
4. Gefühle, Konflikte und Teams
5. Power & Politics
6. Organisationskultur
7. Arbeits- und Anforderungsanalyse
8. Entlohnung und Arbeitszeitmodelle
9. Personeneigenschaften
10. Arbeitsrelevante Einstellungen
11. Organizational Health und Work-Life-Balance
12. Motivation
13. Personalmarketing
14. Personaleinsatz und Personalfreisetzung
15. Personalauswahl
16. Personalentwicklung
17. Personalführung: Verhaltensbezogene Ansätze
18. Personalführung II: alternative Ansätze
19. HRM Controlling
20. Operative Aufgaben des HRM
21. Aktuelle HR-Trends: Managing Diversity, demographischer Wandel und Wissensmanagement
22. Mitarbeiterbefragungen und Beobachtungsverfahren
23. Leistungsbeurteilung
24. Statistische Grundlagen
Anhang

Veldu vöru	Rafbók til eignar, Leiga á rafbók í 30 daga, Leiga á rafbók í 60 daga, Leiga á rafbók í 120 daga, Leiga á rafbók í 90 daga, Leiga á rafbók í 180 daga, Leiga á rafbók í 365 daga

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